採用管理システム（ＡＴＳ）ＲＰＭ
採用業務を、
ひとつにまとめて自動化
採用業務を、
採用管理システム(ATS)とは？
ABOUT
応募管理・面接調整・媒体連携など、煩雑な採用業務を一元管理・自動化するのが採用管理システム(ATS)です。
採用管理システムRPMで応募から面接予約までを自動化（動画解説）
本動画では、自動化により、面接予約率を改善する仕組みを解説しています。
採用課題(業種別)
PROBLEM
事業会社の採用でよくある課題
新卒・中途採用など複数の求人媒体からの応募管理や、応募者対応・面接日程調整に多くの時間がかかっていませんか？
採用業務が非効率となり対応遅れが生じている企業も少なくありません。
派遣会社の採用でよくある課題
登録者の獲得やマッチング管理、面談調整など、派遣業務は多くのプロセスが絡み合い、担当者に依存しやすい業務です。
登録から就業までの歩留まり改善に課題を抱える企業も多くあります。
RPMが選ばれる3つの理由
REASON
RPMは、月間応募数100名以上の企業で
最も効果を発揮する採用管理システム（ATS）です。
01 |
大量応募企業ほど採用成果が伸びる
応募→面接の歩留まり改善で、採用数は大きく変わります。
RPMでは面接予約率改善で採用数が45名 → 60名（+33%） になるケースもあります。
同じ採用費でも年間約900万円相当の採用効果が生まれます。
02 |
業界最大級400媒体と連携
多くのATSでは媒体ごとに仕様やデータ項目が異なり、媒体追加のたびに設定や保守の負担が増えてしまいます。
複数媒体の応募情報を自動で取り込み、応募管理を一元化。大量応募・大規模データを扱う企業でも利用されています。
03 |
応募対応・面接調整を自動化
応募が増えるほど、応募対応や面接日程の調整が追いつかず、対応遅れによる機会損失が発生することも。
RPMではメール・SMS・LINEを活用し、応募対応から追客、面接予約まで自動化。24時間365日、応募〜面接案内まで対応できます。
連携可能媒体一覧
DOWNLOAD
サービス資料ダウンロードはこちら
RPMの機能や導入事例、大量応募企業で採用成果が
改善する仕組みをまとめた資料です。
導入事例・お客様の声
CASE
料金プラン
FEE
採用規模や運用体制に合わせて、最適なプランをお選びいただけます。
必要な機能から導入でき、企業の採用体制に合わせて柔軟に拡張できます。
基本プラン
- 初期費用
40万円（税抜）〜
- 月間利用料
8.5万円（税抜）〜
※基本的な採用管理に必要な機能を標準搭載しています。
連携媒体
ステータス管理
応募者自動判定
応募者情報の管理
応募者の自動振り分け
エージェント機能
面接スケジュール管理
面接リマインド
メール送受信
進捗管理
属性別の分析
属性別の分析
オプション機能
- 月間利用料
1万円（税抜）〜
※自動化や媒体連携など、採用課題に合わせて機能を追加できます。
オンライン面接連携
録画面接連携
自動処理
チャットボット
SMS・LINE連携
フォーム作成
カレンダー連携
採用サイトの作成
エントリーフォーム作成
※掲載している機能は一部です。企業の採用体制に合わせて柔軟に構成できます。
セキュリティ対策
SECURITY
ISO27001（ISMS）、ISO20000（ITSMS）、ISO9001（QMS）などの
国際標準規格の認証を取得し、安全なサービス提供のための体制を整えています。
お申込み〜運用開始までの流れ
SUPPORT
お打ち合わせ
弊社担当から貴社のご要望・課題に沿ったプランをご提案。
無料デモのご提供も可能です。
お申込み
お申込書のお取り交わしをして、ご契約となります。
導入対応
導入に向けた初期設定・運用方法などを定期でのお打ち合わせなどを通してサポート。
マニュアル・FAQ・DAPツールガイドもご利用いただけます。
運用開始
運用開始後も、貴社専任担当・カスタマーサポートにて継続的な運用支援。
よくあるご質問
Q＆A
Q.
自社の業務システム・他システムとの連携はできますか？
A.
連携可能です。
CSVを利用した手動連携や、API連携やFTP連携による自動連携など、様々な連携方法に対応可能です。
Q.
管理者・ユーザの閲覧権限を分けることはできますか？
A.
はい、可能です。
各役割に応じてシステム内で操作ができる権限を分けることが可能です。
また、応募者の閲覧範囲につきましても制限することが出来ます。
Q.
導入完了までの初期設定は、どんな流れで実施するのでしょうか？
A.
専任担当がついて、必要内容のサポートをさせて頂きますので専門知識・スキルがなくても設定可能です。
工数削減・面接予約率改善の具体例をご案内します。
CONTACT
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